清华博士求职七月未果 连第一道“简历关”都过不了
日期:2013-07-04 15:35
所211或985高校，唐柳在求职中同样备受打击。从研一开始，唐柳就在某媒体实习，半年后得知单位招聘存在985高校门槛后转投该媒体下属网站。原指望着能继续在大媒体从事专业工作，可直到快毕业时，她才发现网站的用人标准也水涨船高。就业形势严峻，即使是严禁把学历限定写在招聘规定里，但是人力资源部门筛简历时看出身难免还是一条心照不宣的行规。即使管得住高校，也很难管得住其他用人单位。
用人单位的说法
一连串的诘问，让出身歧视成了大学生就业中一个解不开的结。而这么多年来，让它越系越死的手，绝不止一双。
收到的简历都用
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